هدف‌های جدید استفاده می‌کنیم. اگه شما هم جزو این دسته از افراد باشین که از شروع سال اهداف‌شون رو نوشتن و در سرشون رویاپردازی کردن تا جایی بین این سال به قله‌های آرزوشون برسن، بعد از گذشت بیشتر از یک ماه از آغاز سال یا هنوز دارین برای رسیدن به اهداف‌تون تلاش می‌کنین، یا سختگی راه کلافه‌تون کرده و هدف، رویا و انگیزه‌تون رو با هم فرستادین پیش اهداف به سرانجام نرسیده‌ی سال‌های قبل😅

پس بیاین دوباره نگاهی به خودمون بندازیم و ببینیم کجای کار ایراد داره یا چی میتونه بهمون کمک کنه که رویاهامون به واقعیت بپیوندن.

 

نکته:قبل از اینکه دنبال راه های انگیزش خودتون باشین نگاهی کنید به اهداف تون و دقت کنین که حتما جواب چرایی هدف رو دارین. اگر دلیل انجام کار براتون واضح نیست، احتملا در به سرانجام رسوندنش مشکلات زیادی خواهید داشت

1.انگیزه درونی: بهترین و پایدارترین نوع انگیزه، درونی است! در کنار اون اهداف و اولیت ها به خوبی تعریف شده اند. تحقیقات مختلف نشون داده اند که در بلند مدت انگیزه ی درونی پایدارتر از بیرونی است. این مورد به این معنی نیست که پاداش های بیرونی بی تاثیرند، اما ما برای محرک های درونی ارزش بیشتری قائلیم.

 

شما چه راهکارها و نکات دیگه‌ای می‌شناسین که پیشنهاد بدین؟